승진제도(관리직)

• 소정 승진포인트 획득 시, 조기승진 가능
• 근무경력 우수자 직급과 승진소요연수에 관계없이 발탁승진

1. 사원
2. 대리
3. 과장
4. 차장
5. 부장
6. 임원

급여제도

• 능력과 실적에 맞는 적정한 대우만이 최고의 성과를 창출한다는 사고를 기초로 국내 제조업체 중 상위수준의 처우 유지
• 대졸 초임연봉 : 제조업체 중 상위수준
• 상 여 금 : 총액기준 730%
• 성 과 금 : 경영성과에 따른 성과금 지급
• 휴가비, 학자금 등 복리후생급 별도지급

교육제도

다양한 전문지식 및 교양을 갖춘 조직인을 계획적, 체계적으로 양성코자 종합교육훈련 프로그램 운영

해외연수교육 별도 수립 운영